IHK-Präsidentin Désirée Derin-Holzapfel spricht in der neuen Ausgabe unseres IHK-Magazins darüber, warum kommunale Stärke aus wirtschaftlichem Erfolg erwächst, und was Politik vor Ort leisten kann, um die Rahmenbedingungen für Unternehmen zu verbessern.

Der Strukturwandel im Einzelhandel verstärkt sich weiter. Steigende Kosten, verändertes Konsumverhalten, Kaufzurückhaltung und eine spürbare Verschiebung hin zu onlinegetriebenen Geschäftsmodellen prägen die aktuelle Lage. Gleichzeitig nimmt die Bedeutung digitaler Technologien weiter zu.

Sie arbeiten neu in Nordhessen oder planen hier Ihre berufliche Zukunft? Beim Internationalen Fachkräftestammtisch laden wir Sie herzlich ein, andere internationale Fachkräfte kennenzulernen, Erfahrungen auszutauschen und wertvolle Informationen rund um Arbeiten und Leben in der Region zu erhalten.

Für eine Teilnahme in den Kategorien Unternehmensnachfolge, Mobilität & Logistik, Energielösungen der Zukunft und Sicherheitslösungen der Zukunft wurde die Bewerbungsfrist bis zum 31. März verlängert. Nutzen Sie die Chance für einen Stipendiumsplatz im Gründerwettbewerb Nordhessen mit Leistungen im Wert von 20.000 Euro.

Fachkräfte von morgen kennenlernen – ohne großen Organisationsaufwand? Wie das geht, zeigen wir Ihnen gemeinsam mit dem Plattformanbieter stafftastic GmbH in unserer digitalen Infoveranstaltung für Mitgliedsunternehmen.

Die Deutsch-Kolumbianische Industrie- und Handelskammer (AHK Kolumbien) koordiniert im Rahmen des Auslandsmesseprogramms den Deutschen Pavillon auf der Expoagrofuturo in Bogotá. Diese Messe ist mit über 380 Ausstellern und mehr als 14.200 Fachbesuchern aus über 40 Ländern die wichtigste agroindustrielle Fachmesse Kolumbiens. Der Deutsche Pavillon wird unter der „Marke in Germany“ und mit Kofinanzierung durch das BMWE umgesetzt.

Das Carnet ist ein internationales Zollpassierscheinheft, das die vorübergehende Ausfuhr beziehungsweise Einfuhr von Berufsausrüstung, Messegut und Warenmuster erleichtert. Die IHK Kassel-Marburg informiert über aktuelle Änderungen im Carnet-Verfahren mit der Türkei, Mexiko und Israel.

Am 24. Februar fanden die ersten Trilog-Verhandlungen über eine EU-Stahlschutzmaßnahme statt, die die Stahlindustrie der EU durch eine neue Verordnung vor globalen Überkapazitäten schützen soll.

Das Bundesministerium für Digitales und Staatsmodernisierung (BMDS) hat einen Konsultationsprozess zur Erarbeitung einer neuen Förderrichtlinie zur Förderung von Durchbruchsinnovationen in KI und digitalen Schlüsseltechnologien gestartet. Es soll ermittelt werden, wo der Schuh drückt, welche Förderung Sie wirklich voranbringt, was Innovationen in der Praxis bremst und wie der Transfer zwischen Forschung und Markt besser gelingen kann.

Ökologische Nachhaltigkeit ist heute ein entscheidender Wettbewerbsfaktor. Aber viele Unternehmen wissen nicht, wie sie überhaupt bewertet werden kann. In diesem Mittagsimpuls wird ein Blick darauf geworfen, welche Möglichkeiten es überhaupt gibt, Fertigungsprozesse hinsichtlich der ökologischen Nachhaltigkeit zu bewerten.

Entdecken Sie, wie Künstliche Intelligenz Ihr Unternehmen zukunftsfähig macht. In unserem kostenlosen Workshop erhalten Sie praxisnahe Einblicke in leicht umsetzbare KI-Anwendungen. Unsere Experten zeigen Ihnen, wie Sie Potenziale erkennen, Missverständnisse abbauen und KI gezielt nutzen.

Die bevorstehenden Änderungen im Gesetz gegen den unlauteren Wettbewerb (UWG) bringen neue Anforderungen an allgemeine und künftige Umweltaussagen, Marken- oder Firmennamen mit Umweltaussagen, Nachhaltigkeitssiegel und Abverkaufsfristen mit sich, die Unternehmen aller Größen und Branchen unmittelbar betreffen.

Gemäß Urteil des Landgerichts Stuttgart ist Werbung mit Formulierungen wie „bester Preis“ und „bestmöglicher Preis“ wettbewerbswidrig, da sie inhaltlich identisch sind und jeweils eine unzulässige Spitzenstellungswerbung darstellen.

Die Vorgaben der EU-Entgelttransparenzrichtlinie werden die Betriebe vor neue Herausforderungen stellen, da sie zu einer deutlichen Erweiterung der Arbeitgeberpflichten im Vergleich zum deutschen Entgelttransparenzgesetz führen werden. Die Unternehmen sollten schon jetzt ihre Vergütungssysteme auf den Prüfstand stellen.