Die Stadt Kassel und Partnerinstitutionen laden Sie ein, um Energiesicherheit, steigende Anforderungen an Nachhaltigkeit und wirtschaftliche Resilienz zu diskutieren, die von Betrieben strategische Entscheidungen erfordern. Klar ist: Zukunftsfähigkeit entsteht nicht durch Abwarten, sondern durch aktives Gestalten.

Die Europäische Union und Australien haben nach fast acht Jahren die Verhandlungen über ein Freihandelsabkommen abgeschlossen. In den nächsten zehn Jahren sollen die Exporte um bis zu 33 Prozent wachsen. Australien will dafür über 99 Prozent aller Zölle auf EU-Waren abschaffen. 

Die Deutsch-Panamaische Industrie- und Handelskammer (AHK Panama) begleitet eine Energie-Geschäftsreise nach Zentralamerika mit Stationen in Panama, Costa Rica und der Dominikanischen Republik. Die Geschäftsreise bietet Chancen für deutsche Unternehmen in moderner Abfallwirtschaft und Logistik, Bioenergie, Kompostierung und Biogasanlagen, Recycling, Kreislaufwirtschaft und Umwelttechnik.

Die Europäische Union, Norwegen, die Schweiz und das Vereinigte Königreich führen gemeinsam das volldigitale Carnet zum 1. Juni ein. Ziel ist eine vollständig elektronische Zollabfertigung. Mit dem volldigitalen Carnet lassen sich noch schneller Berufsausrüstung, Warenmuster und Ausstellungsgüter durch den Zoll bringen. 

Am 21. Juni laden die Industrie- und Handelskammern (IHKs) zum bundesweiten Aktionstag der Unternehmensnachfolge ein. Für die IHK Kassel-Marburg bildet dieses Datum den Anlass, in der Zeit vom 11. bis zum 30. Juni Onlinevorträge und individuelle Beratungsangebote rund um das Themenfeld anzubieten. Die Teilnahme ist kostenlos.

Der deutsche Einzelhandel fühlt sich bei der Bekämpfung des Ladendiebstahls von Politik und Sicherheitsbehörden weitgehend allein gelassen. Das ist eines der zentralen Ergebnisse der neuen Studie „Kameraeinsatz im Einzelhandel – Chancen und Grenzen der Ladendiebstahlprävention“ von ibi research, mit Unterstützung der Deutschen Industrie- und Handelskammer (DIHK).

Cybersicherheit ist kein reines IT‑Thema mehr, sondern Führungsaufgabe. NIS 2 verpflichtet ausdrücklich die Leitungsebene, sich mit IT‑Sicherheit zu befassen. Dazu gehören die Genehmigung und Überwachung von Sicherheitsmaßnahmen, die Teilnahme an Schulungen und auch die Haftung bei Pflichtverletzungen. Was Sie als Geschäftsführer oder Verantwortlicher beachten sollten, erfahren Sie in diesem Webinar.

Vor dem Hintergrund der aktuellen geopolitischen Lage hat die Initiative Wirtschaftsschutz eine Handreichung entwickelt, um Unternehmen praxisnahe Informationen zum Umgang mit Drohnenüberflügen bereitzustellen. Der Fokus liegt darauf, Unternehmen zu befähigen Drohnensichtungen frühzeitig zu erkennen, systematisch zu dokumentieren und diese „unverzüglich“ an die zuständige Sicherheitsbehörde – die örtliche Polizei – zu melden.

Erleben Sie die Zukunft der Arbeit: flexibel, selbstbestimmt und innovativ. Mit einer Einführung in die Konzepte von New Work und dem spielerischen Ansatz des Spiels "Brave New Work" erhalten Sie praxisnahe Einblicke in moderne Arbeitsgestaltung. Gestalten Sie die Arbeitswelt von morgen mit und melden Sie sich jetzt an!

KI-Einführung ist ein bedeutender Schritt für Unternehmen. ZUKIPRO bietet daher einen kostenlosen Workshop an, der Sie in die Welt der KI einführt und aufzeigt, wie Sie die Potenziale der KI in Ihrer Branche erkennen und nutzen können. Die Veranstaltung gibt praxisnahe Einblicke in günstige und leicht zu implementierende Anwendungsmöglichkeiten von KI-Modellen und räumt mit einigen Missverständnissen auf.

Hiermit informieren wir Sie darüber, dass die "Verordnung über die Organisation und den Unterricht in den Fachklassen der Berufsschule (Fachklassenverordnung – FachklV) im Rahmen des Projekts „Zukunftsfähige Berufsschule“ am 8. April 2026 im Gesetz- und Verordnungsblatt für das Land Hessen (GVBl) veröffentlicht wurde.

Nach Auffassung des Oberlandesgerichts Brandenburg kann die Versendung eines Faxschreibens eine unzulässige Werbung darstellen, wenn dieses zumindest auch der Förderung des Absatzes dienen soll und der Empfänger nicht in die Werbung eingewilligt hat.

Eine satzungsmäßige Altersgrenze von 70 Jahren für Geschäftsführer verstößt nicht gegen das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG). Das hat das Oberlandesgericht Frankfurt am Main bereits mit Urteil vom 25. Juli 2024 entschieden, das nun rechtskräftig ist.