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IHK-Newsletter | 07.09.2021
Kassel-Marburg
Sehr geehrte Damen und Herren,
bis zum Jahresende haben Schulabgänger und Studienzweifler weiterhin viele Möglichkeiten, auch kurzfristig einen Ausbildungsplatz zu finden. Derzeit sind allein in der IHK-Lehrstellenbörse über 100 Ausbildungsplätze in Nordhessen und im Kreis Marburg unbesetzt. Damit Unternehmen und Nachwuchskräfte schnell zusammenfinden, gibt es die Ausbildungsinitiative "Last Call".
Zudem haben wir die neuesten IHK-Wirtschaftsinformationen aus den von Ihnen gewählten Themengebieten für Sie zusammengestellt.
Jetzt noch schnell für eine Ausbildung bewerben! Derzeit sind allein in der IHK-Lehrstellenbörse über 100 Ausbildungsplätze in Nordhessen und im Kreis Marburg unbesetzt. Damit Unternehmen und Nachwuchskräfte trotz aller Corona-Erschwernisse zusammenfinden, hat die IHK die Ausbildungsinitiative „Last Call“ ins Leben gerufen.
Rund 11.500 mittelständische hessische Unternehmen sind in den nächsten vier Jahren übergabereif. Ein Viertel der Unternehmerinnen und Unternehmer ist 55 Jahre oder älter. Die hessischen IHKs wissen: „Unternehmensnachfolge" spielt sich im Herzen ab.
Nach dem Corona-Einbruch im Jahr 2020 sieht es für Unternehmensgründungen in Deutschland und insbesondere in Hessen inzwischen wieder besser aus. Das zeigen die Gründerreporte des Deutschen Industrie- und Handelskammertages (DIHK) sowie des Hessischen Industrie- und Handelskammertages (HIHK).
Die IHK Kassel-Marburg bietet selbst und in Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern umfassende Online-Veranstaltungen und -Treffpunkte rund um das Thema "Berufsorientierung" an.
Am 1. September 2021 sind die neuen, alternativ anwendbaren Ursprungsregeln zwischen der EU und einigen PEM-Partnerländern in Kraft getreten. Die EU-Kommission hat ein Guidance-Papier zur Anwendung der neuen Regeln veröffentlicht.
Die Corona-Arbeitsschutzverordnung (Corona-ArbSchV) wird geändert und gilt - gekoppelt an die Dauer der epidemischen Lage nationaler Tragweite - bis zum 24. November 2021. Die geänderte Corona-ArbSchV beinhaltet zusätzliche Verpflichtungen für Arbeitgeber.